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欧盟国家最低工资标准相差约十倍

 

    据欧盟统计局2月26日消息,截至2015年1月1日,欧盟(EU28)28个成员国中已有22国政府设立了最低工资标准。如果按欧元绝对值比较,标准最高的国家卢森堡(1923欧元)和标准最低的国家保加利亚(184欧元)相差约10倍;但如果按购买力水平(PPS)比较,二者的最低工资标准比值则缩小为1:4。最低工资标准换算成欧元后,22个国家可分为三档:

  最低工资标准低于500欧元的有10个国家,分别为保加利亚(184欧元)、罗马尼亚(218欧元)、立陶宛(300欧元)、捷克(332欧元)、匈牙利(333欧元)、拉脱维亚(360欧元)、斯洛伐克(380欧元)、爱沙尼亚(390欧元)、克罗地亚(396欧元)和波兰(410欧元);

  最低工资标准在500欧元至1000欧元之间的有5个国家,分别为葡萄牙(589欧元)、希腊(684欧元)、马耳他(720欧元)、西班牙(757欧元)和斯洛文尼亚(791欧元);

  最低工资标准高于1000欧元的有7个国家,分别为英国(1379欧元)、法国(1458欧元)、爱尔兰(1462欧元)、德国(1473欧元)、比利(1502欧元)、荷兰(为1502欧元)和卢森堡(1923欧元)。

  据欧盟统计局测算,2010年,欧盟各成员国最低工资占每月平均总收入的比重均低于60%。其中,捷克和爱沙尼亚最低(均为40%),西班牙(41%)和罗马尼亚(42%)紧随其后;葡萄牙和法国最高(均为60%)。

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